冰島一條強制男女同工同酬的法例在元旦日生效，是全球首個立法作出這項要求的國家。
根據法例，所有僱用超過25名員工的公司，要向政府申請一份證明文件，證明自己沒有因員工的性別而向員工給予不同的薪酬，如果不能證明相關薪金差異與性別無關，將要支付罰款。
根據之前其他報導，法例同時涵蓋種族、性取向及國籍。
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